Jonathan Low – Führung, Kundenloyalität und Spitzenleistung in einer Welt im Wandel
Jonathan Low ist ein international gefragter Keynote Speaker, Global Speaking Fellow und Certified Speaking Professional. Er unterstützt Führungskräfte, Unternehmen und Verbände dabei, ihre Führungskompetenz zu stärken, Kunden langfristig zu binden, die Vertriebsleistung zu steigern und nachhaltiges Wachstum zu ermöglichen.
Seine zentrale Botschaft: „Erfolgreiche Führung braucht heute Mut, Menschlichkeit und die Fähigkeit, sich immer wieder an neue Rahmenbedingungen anzupassen.“
Jonathan Low verfügt über mehr als 36 Jahre Erfahrung als Führungskraft, Unternehmer, Coach und internationaler Redner. Seine Vorträge sind energiegeladen, praxisnah und inspirierend. Er verbindet persönliche Geschichten mit klaren Modellen, Humor und aktiver Einbindung des Publikums. Dadurch entstehen Keynotes, die nicht nur motivieren, sondern den Teilnehmenden konkrete Impulse für ihren Arbeitsalltag vermitteln.
Als Global Speaking Fellow, Certified Speaking Professional, ICF Master Certified Coach, internationaler Autor und Adjunct Professor an der Taylor’s University verbindet Jonathan Low fundiertes Wissen mit umfassender Praxiserfahrung. Er stand bereits in mehr als 55 Ländern und über 220 Städten auf der Bühne und erreicht unterschiedlichste Zielgruppen aus zahlreichen Branchen und Kulturkreisen.
Jeden Vortrag stimmt Jonathan Low gezielt auf das Veranstaltungsthema, die Zusammensetzung des Publikums und die gewünschten Ergebnisse ab. Sein Anspruch ist es, Menschen emotional zu erreichen, ihnen neue Denkansätze zu vermitteln und sie zu konkretem Handeln zu inspirieren.
Jonathan Low Vortragsthemen
- Courageous Leadership in the Age of AI
Mutig führen im Zeitalter der Künstlichen Intelligenz
Künstliche Intelligenz verändert Geschäftsmodelle, Arbeitsweisen und die Erwartungen an Führungskräfte. Doch technologischer Fortschritt allein entscheidet nicht über den Erfolg eines Unternehmens. Entscheidend ist, wie Führungskräfte die neuen Möglichkeiten nutzen, ohne Vertrauen, Menschlichkeit und Urteilsvermögen zu verlieren.
Jonathan Low zeigt, wie Führungskräfte Veränderungen mit Mut, Mitgefühl und Klarheit gestalten können. Er vermittelt, wie Anpassungsfähigkeit, Neugier und Vertrauen zu zentralen Führungsprinzipien werden und wie KI dazu eingesetzt werden kann, menschliche Beziehungen und fundierte Entscheidungen zu stärken, anstatt sie zu ersetzen.
Die Teilnehmenden erfahren, wie sie technologische Disruption in konkrete Schritte für ihre Teams, Kunden und Organisationen übersetzen können.
- Reimagine Leadership for Breakthrough Success
Führung neu denken und aussergewöhnliche Erfolge ermöglichen
Die Anforderungen an Führung verändern sich. Klassische Hierarchien und bewährte Managementmethoden reichen häufig nicht mehr aus, um Menschen durch Unsicherheit, Komplexität und Veränderung zu führen.
Jonathan Low zeigt, wie Führungskräfte eine zukunftsfähige Haltung entwickeln, ihren Einfluss gezielt einsetzen und leistungsstarke Teams auf der Basis von Vertrauen aufbauen. Im Mittelpunkt stehen Selbstführung, Kommunikation, Zusammenarbeit und die Fähigkeit, Menschen für gemeinsame Ziele zu gewinnen.
Die Keynote vermittelt praxisnahe Ansätze, mit denen Führungskräfte ihr eigenes Verhalten reflektieren, Vertrauen stärken und ein Umfeld schaffen können, in dem Mitarbeitende Verantwortung übernehmen und ihr Potenzial entfalten.
- Winning Clients’ Loyalty
Wie aus zufriedenen Kunden überzeugte Botschafter werden
Kundenzufriedenheit allein reicht heute nicht mehr aus. Unternehmen müssen Beziehungen schaffen, die Vertrauen, emotionale Bindung und echte Loyalität fördern.
In dieser Keynote präsentiert Jonathan Low sein praxisorientiertes S.E.R.V.I.C.E.-Framework. Es zeigt, wie Mitarbeitende und Führungskräfte aussergewöhnliche Kundenerlebnisse gestalten und Kunden zu langfristigen Unterstützern und Botschaftern der Marke machen können.
Die Teilnehmenden erhalten konkrete Impulse, um Servicequalität, Kommunikation und Kundenorientierung zu verbessern. Dabei geht es nicht nur um Prozesse, sondern vor allem um Haltung, Empathie und die Fähigkeit, die Erwartungen der Kunden wirklich zu verstehen.
- Achieving a Winning Sales & Service Performance Culture
Eine leistungsstarke Vertriebs- und Servicekultur entwickeln
Nachhaltiger Erfolg in Vertrieb und Kundenservice entsteht nicht allein durch Kennzahlen, Produkte oder Prozesse. Er basiert auf einer Unternehmenskultur, in der Mitarbeitende Verantwortung übernehmen, Vertrauen schaffen und konsequent kundenorientiert handeln.
Jonathan Low zeigt, wie Unternehmen Denkweise, Kommunikation und Zusammenarbeit gezielt stärken können. Er vermittelt, wie Führungskräfte ein Umfeld schaffen, in dem Vertriebs- und Serviceteams engagiert auftreten, Kundenbeziehungen ausbauen und gemeinsam bessere Ergebnisse erzielen.
- Embracing a Growth Mindset
Mit einer wachstumsorientierten Haltung Veränderungen meistern
In einer dynamischen Geschäftswelt müssen Teams bereit sein, kontinuierlich zu lernen, Gewohnheiten zu hinterfragen und aus Fehlern neue Erkenntnisse zu gewinnen.
Jonathan Low zeigt, wie eine wachstumsorientierte Denkweise die Lernbereitschaft, Anpassungsfähigkeit und Zusammenarbeit verbessert. Die Teilnehmenden erfahren, wie sie Veränderungen konstruktiv begegnen, Herausforderungen als Entwicklungschancen nutzen und auch unter schwierigen Bedingungen leistungsfähig bleiben.
Warum Veranstalter Jonathan Low buchen
Jonathan Lows Keynotes verbinden Inspiration mit konkretem Nutzen. Die Inhalte werden individuell auf das Veranstaltungsthema, die Zielgruppe und die gewünschten Ergebnisse abgestimmt.
Seine Vorträge zeichnen sich durch eine starke Bühnenpräsenz, lebendiges Storytelling, Humor und interaktive Elemente aus. Gleichzeitig vermittelt er klare Modelle und Handlungsempfehlungen, die unmittelbar in den beruflichen Alltag übertragen werden können.
Durch seine internationale Erfahrung ist Jonathan Low besonders versiert im Umgang mit multikulturellen und globalen Zielgruppen. Er versteht es, Menschen aus unterschiedlichen Branchen, Regionen und kulturellen Hintergründen anzusprechen und gemeinsame Themen verständlich auf den Punkt zu bringen.
Veranstalter schätzen zudem seine professionelle, zuverlässige und partnerschaftliche Zusammenarbeit – von der Vorbereitung und Abstimmung bis zur Durchführung und Nachbereitung des Events.
Vortrags- und Veranstaltungsformate
Jonathan Low bietet seine Inhalte in unterschiedlichen Formaten an:
- Keynotes von 45 bis 60 Minuten
- Interaktive Keynotes von 75 bis 90 Minuten
- Halbtägige Keynote-Masterclasses
- Leadership-Dialoge
- Workshops
- Coachings und Entwicklungsprogramme
Nachhaltige Wirkung über die Keynote hinaus
Die Vorträge von Jonathan Low können durch Workshops, Führungskräfte-Dialoge, Coachings und weiterführende Entwicklungsformate ergänzt werden. So lassen sich die Impulse der Veranstaltung vertiefen und langfristig in den Arbeitsalltag übertragen.
Auf Wunsch bietet Jonathan Low bereits vor der Veranstaltung eine kurze Befragung des Publikums an. Dadurch kann er aktuelle Herausforderungen, Erwartungen und Schwerpunkte noch gezielter in seine Keynote integrieren.
Im Anschluss an die Veranstaltung können Leadership- oder Customer-Experience-Initiativen dabei helfen, die vermittelten Inhalte zu festigen und konkrete Verhaltensänderungen anzustossen.
Jonathan Low eignet sich besonders für:
Jonathan Low ist eine starke Besetzung für internationale Konferenzen, Verbandstagungen, Leadership Summits, Sales Kick-offs, Customer-Experience-Konferenzen sowie Veranstaltungen aus den Bereichen Hospitality, Tourismus und Human Resources.
Seine Vorträge richten sich an Führungskräfte, Vertriebs- und Serviceteams sowie Organisationen, die ihre Leistungsfähigkeit steigern und gleichzeitig eine menschliche, vertrauensvolle Unternehmenskultur entwickeln möchten.